Resumen:
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La presente investigación se realiza a la empresa POLIFECSA S.A., ubicada en la Avenida. Juan Tanca Marengo, Km 5 1/2, Cdla. Santa Adriana. Se dedica a la comercialización y producción de bolsas y rollos de plástico. Con más de 20 años en el mercado, tiene una buena aceptación por la calidad de sus productos, se ha encontrado la oportunidad de mejora dentro del departamento de talento humano, debido a que realiza los procesos de contratación de forma empírica; esta información se corrobora mediante la utilización de la entrevista al Gerente General como técnica de recopilación de datos en el campo del fenómeno de estudio. Con el objetivo de diseñar un manual de funciones y procesos en base al reclutamiento, selección y capacitación para mejorar la gestión del talento humano en la empresa, se pretende mejorar estos procesos como propuesta de investigación.
The present investigation is made to the company POLIFECSA S.A., located on Avenida. Juan Tanca Marengo, Km 5 1/2, Cdla. Santa Adriana It is dedicated to the commercialization and production of plastic bags and rolls. With more than 20 years in the market, has a good acceptance for the quality of its products, has found the opportunity for improvement within the department of human talent, because it performs the recruitment processes empirically; This information is corroborated through the use of the interview with the General Manager as a data collection technique in the field of the study phenomenon. In order to design a manual of functions and processes based on recruitment, selection and training to improve the management of human talent in the company, it is intended to improve these processes as a research proposal.
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